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 SustainAtWork / Membres / show
Fiche du membre : mathilde champenois
Bulle1 Informations personnelles
Date d'inscription : 13/04/2012

DES ENJEUX ET DES HOMMES
créé en 2003, premier cabinet de conduite du changement spécialisé en développement durable

Notre métier :
Nous aidons nos clients, entreprises et collectivités, dans : 
• L’appropriation des enjeux de RSE par les différents acteurs (directions générales, acheteurs, commerciaux, communicants et marketing, managers, équipes terrain) 
• Leur traduction dans les pratiques et comportements professionnels
Et ce en France et dans les différents pays d’implantation de leurs unités de production/ services.

Nos missions :
• Sensibilisation pour donner des repères sur le développement durable, créer des déclics : parcours exposition road show, conférences débats, jeux d’entreprises, CD Rom…
• Formation (e-learning ou présentiel) pour développer de nouvelles compétences (achats responsables, communication et mkg responsable, management responsable, RH responsable...)
• Conseil pour accompagner le changement et ancrer le développement durable dans les plans d’action stratégiques et opérationnels ou dans les systèmes de management (innovation, recrutement, rémunération…)

Bulle2 Travail (entreprise)
Bulle3 Informations communautaires
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mathilde champenois
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Ses publications

Forum-production_logistique_verte

Forum-gouvernance_notation_certification

Forum-rh_management_durable

Forum-rh_management_durable

Agenda-production_logistique_verte

Agenda-communication_pedagogie_ecoconception

Agenda-communication_pedagogie_ecoconception

Agenda-communication_pedagogie_ecoconception

Agenda-gouvernance_certification

Agenda-rh_management_durable

Agenda-rh_management_durable

Agenda-rh_management_durable


Sa société

Des Enjeux et des Hommes Societe-medium


Ses collaborateurs

0
2
6

Ils suivent ce membre :

9
0

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achats responsables  acheteur  afnor  approvisionnements  co-innovation  conduire le changement  conduite du changement  création de valeur  diagnostic  déploiement stratégie dd  déploiement stratégie rse  evolution des processus  fournisseurs  iso 26000  iso 26000  lever les freins au changement  management  management responsable  media   mobilisation  perception de l'opinion publique  performance durable  performance rse perçue  performance rse réelle  ressources huamines  rse  rse  sociodynamique  tco  état de la rse dans les entreprises 

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