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Impact_social_societal Impact_economique
Par Blog-little Laurent BOGHOSSIAN le 29-07-2010 - 0 commentaire
Negociation Régler les problèmes par le passage en force n'est définitivement plus d'actualité. En tant que manager responsable, visionnaire, il est de notre devoir de réaliser que 90% du pouvoir d'action d'une entreprise réside dans les hommes qui la composent. Lutte ... (lire la suite)
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Par Portrait_ste_phane_riot-little Stéphane RIOT le 05-02-2013 - 0 commentaire
Colab_rouge_250__d_tour__ Expérimentez les outils collaboratifs avec vos parties prenantes pour co-construire votre développement pérenne.   Pourquoi un CoLab ? Les enjeux de toute organisation humaine (entreprises, institutions, associations) sont d’une complexité telle q ... (lire la suite)
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Par Renaud_le_chatelier-little Renaud Le Chatelier le 07-12-2009 - 2 commentaires
Echange L'ensemble de l'équipe Tinkuy veille à se réunir régulièrement pour échanger sur ses métiers respectifs, et ses aspirations personnelles vis-à-vis du projet. Ainsi, l'entreprise tente dans la mesure du possible de répondre professionnell ... (lire la suite)
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Par Portrait_ste_phane_riot-little Stéphane RIOT le 08-07-2013 - 0 commentaire
Intelligence_collective Lieu : Paris intra muros (sera dévoilé plus tard)
Les outils collaboratifs pour créer un environnement de travail constructif et efficace« Une formation expérientielle et pratique pour vous informer et vous initier aux méthodes collaboratives» POURQUOI UNE TELLE FORMATION ?Vous participez à et/ou gére ... (lire la suite)
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Par Chris-vigne-little Christine Koehler le 27-03-2013 - 0 commentaire
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  Consultant en stratégie et spécialiste de la création de valeur globale, Manfred Mack se penche sur les nouveaux modèles d’organisation des entreprises au XXI° siècle : Comment la co-création présente-t-elle une&n ... (lire la suite)
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